(no subject)

Это напоминает бурный полёт фантазии и полный отрыв от реальности. Примерно также ведут себя российские футболисты, которые считают себе нереально крутыми только потому, что получают совершенно неадекатные деньги. Потом приезжат куда-нибудь в «Арсенал» и многвенно садятся на лавку.
Безусловно, Запад остался далеко позади в плане заботы о клиенте.

Клиент, да кто он такой?
Пусть отваливает бабло за мусор и проваливает поскорее на все четыре стороны.
Именно так мыслят местные «бизнесмены» и не понимают как можно, например, менять букридеры с разбитым экраном да еще и возвращать стоимость пересылки.
В чём можно согласиться о том, что пердостанские «на@бизнесмены» оставили далеко позади западных, так это в обмане клиентов. Прямом и непрямом.
Когда под видом «крутого» брэнда впаривается продукция оборотня втридорога, когда ломятся 3-5-10 концов, когда
сюда везутся стоки 3-5 летней давности и впариваются через купилох как наимоднейшие коллекции. Продолжать о том, какой «передовой и продвинутый» бизнес в России можно долго... 

http://t-itanium.livejournal.com/776980.html

(no subject)

йорк - это похожий на крысу, вечно трясущийся от холода гибрид?

Вечно трясущийся от холода и тупости гибрид - это вы

http://zyalt.livejournal.com/674567.html?page=2

(no subject)

часто еще добавляют, что нет дела до того, кто как одет.
26 лет тут живу и, кроме родных и близких, никому до меня дела нет. Их же читаю когда, возникает ощущение, что мы тут все в деревне живем.
И еще ощущение, что они там на западах
в пожизненном соревновании друг с другу за самую невзрачную футболку с джинсами, а те одежные бренды, которые экспортированы сюда западными только прикидываются, это крипторумыния

http://la-la-brynza.livejournal.com/1057036.html

не РАЗВИТИЕ, а ПОТРЕБЛЕНИЕ

Поэтому ныне в России мы имеем ситуацию прямо обратную советской - неограниченные возможности развития элиты (это относится и к политическим амбициям - желающие и умеющие играть в эти игры делают политические карьеры, причем и оппозиционного толка (не путать оппозиционность с революционностью - первое любая власть вынуждена терпеть, второго не потерпит ни одна) сочетаются с
занижением всех потребностей в развитии "простого народа" за исключением неких базовых.
Эти базовые не так уж и малы по советским меркам - жилье, автомобили, питание, доступ к любой "мировой культуре", так или иначе работающие механизмы соцзащиты.
Но они сочетаются с очень плохими "социальными лифтами" и начатом в девяностые
тотальном оглуплении "простого народа" (без которого ограбление его элитой было бы невозможно).

Все дело именно в том, что
в головах элиты, в свое время получившей возможность РАЗВИТИЯ, а выбравшей большей частью ПОТРЕБЛЕНИЕ, спутаны эти два понятия.
И для "простого народа", из плоти и крови которого наша "элита" по большей части и вышла, она предлагает ныне не РАЗВИТИЕ, а ПОТРЕБЛЕНИЕ.
Кушай курочку, отдыхай в Турции, покупай по ипотеке квартиру, звони по айфону, езди на "Тойоте". В

http://dr-piliulkin.livejournal.com/380159.html

С форума сантехников

http://ljfun.livejournal.com/1263476.html

Дедовщина на работе это одна из форм "бытового криминала".

Дедовщина на работе это одна из форм "бытового криминала".
Есть масса людей которые не выносят свои преступные наклонности на всеобщее обозрение, семейные "боксёры" и истязатели детей.
Рабочий коллектив тоже ограничен количественно, и чем он меньше, тем больше проявления деспотизма "старо- и долго-" работающих.
Как правило это идёт с подачи руководителя (банально - "сам такой").
Задержаться надолго в таком коллективе может только "родственная душа", терпеливо пройдя все этапы унижения, затем начать унижать других.

люди которым особо нечем похвалиться по работе, любят говорить - "у меня 30 лет трудового стажа"(или 20, 40)

в зависимости от области работы и специальности...
для продажников - норма от полугода на одном месте, с условием, что в это время он показывал результаты, а не балду пинал..т.е. продажник может менять сферу -каждые полгода.
вообще
нормально - 1-3 года на одном месте.
если есть куда расти - можно и больше.

а если работа вызывает привыкание и скуку - нужно менять, иначе не только мозг усохнет :)

http://radasareva.livejournal.com/121103.html